Entre le 14 septembre et le 6 octobre, 26 ateliers "Techniques de recherche de stages et d'emploi" sont organisés sur nos campus par l'Espace Carrières & Relations Entreprises de la direction des partenariats professionnels.

Les étudiants de niveau M2 des cursus d'ingénieur agronome, agroalimentaire, horticulture, paysage et masters sont formés aux outils de présentation de leur candidature à un emploi : curriculum vitæ, lettre de motivation et entretien d'embauche.

Les ateliers sont animés en très grande majorité par des intervenants RH, recruteurs dans des structures professionnelles dont les thématiques sont liées aux spécialisations des étudiants. Cette année, plus de 25 entreprises ont répondu présent : Agrial, Agromousquetaires, Apecita, Arkea, Atelier 360, Avril-Mixscience, Biotope, CAUE49, Chambre d'Agriculture de Bretagne, Crédit Agricole 35, Evolution XY, Fly, GreenConcept, Hortival, Javoy Plantes, Lactalis, Land Act, Rougeline, Roullier, Terideal, Terrena, UrbanCanopee, Valorex, Vandemoortele, Vilmorin Mikado.

Autant d'occasions pour les recruteurs et les futurs diplômés de se rencontrer et de comprendre leurs attentes respectives.

Déroulement des ateliers

Les CV et les lettres de motivation des étudiants concernés sont transmis aux intervenants avant les ateliers pour permettre une analyse critique de chaque document.

Les étudiants sont ensuite répartis en groupes de 15 personnes maximum pour favoriser les interactions et offrir la possibilité de faire des exercices. Lors de ces ateliers (4h), ils découvrent comment les recruteurs réagissent face à leur CV et lettre de motivation et font l'expérience d'entretiens d'embauche avec des mises en situation qui peuvent être faites sous forme de jeu de rôles.

Sur les 2 campus, les étudiants ont également la possibilité de demander des entretiens individuels avec des professionnels des ressources humaines de leur domaine pour faire le point sur leur projet professionnel et préparer leurs outils et leurs argumentaires.

Les rencontres avec des professionnels au Forum Carrières (13 octobre à Rennes, 22 octobre à Angers), les ressources numériques de l'école (le Career Center pour la consultation des offres de stages et d'emplois, le portfolio du Projet Personnel et Professionnel, le référentiel des Métiers, les enquêtes emploi sur le devenir professionnel des diplômés d'Agrocampus Ouest) complètent ce dispositif d'accompagnement à l'insertion professionnelle des étudiants.

Contact : alix.tassel@agrocampus-ouest.fr et paule.marais@agrocampus-ouest.fr (Rennes) / celine.keller@agrocampus-ouest.fr et christophe.migeon@agrocampus-ouest.fr (Angers) / marie-pierre.petitjean@agrocampus-ouest.fr